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    人材理念
    奇迹成败,枢纽在人。中食集团作为食物财产的当代服务型企业,其人力资源在集团开展中起着枢纽感化。集团在寻求企业长处的同时,更重视企业社会效益和员工代价表现,既创造财富,也培育人材。
    人材开辟
    人力资源是第一资本。集团始终立足于发展战略的需求,致力于人力资源的建立和开辟,建立健全了员工管理体制和用人机制,为员工熬炼生长缔造了优良的情况,更利于优秀人才脱颖而出。
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    为顺应企业人材合作需求,集团以职位和妙技评价为根底,成立绩效为导向的分派系统,完美吸引、鼓励员工的薪酬分配制度,使员工代价获得充实的表现。同时集团为员工供给优厚福利待遇,其福利系统涵盖了根本社会保障的各个方面。
       
    员工培训
    经由过程成立和完美集团培训轨制,加大培训投入,丰硕培训内容,有针对性构造展开各种专业型培训,为集团公司人材生长供给支持。
      
     
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